4月30日下午，学院在文启楼301会议室召开立德树人机制综合改革试点单位建设四月份调度会。学院党政班子成员和各工作组负责人参加会议。
会上，各工作组依次汇报四月份重点任务推进情况、存在问题和下一步安排，并围绕试点建设中的重点难点进行交流研讨。
会议指出，开展立德树人机制综合改革试点，是学院落实立德树人根本任务、推动高质量发展的重要抓手。各工作组要聚焦推进过程中的关键问题，强化统筹协调与协同联动，精准施策、务实推进。
会议要求，一要主动担当，规范作为，各工作组要切实增强责任意识，严格对照既定计划规范推进各项任务；二要积极沟通，狠抓成效，加强内部协作与跨组联动，坚持问题导向，针对当前存在的短板进一步细化任务清单，明确责任分工与时间节点，确保事事有人管、件件能落地；三要珍惜机会，共同成长，将试点建设与人才培养、教学科研、社会服务等重点工作深度融合，在实践探索中及时总结经验、凝炼特色，切实提升改革建设实效。
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